Torre Annunziata. Corsa al pensionamento, personale ridotto all’osso. Ascione: “Una grande opportunità”
Nei prossimi tre anni svuotati gli uffici comunali e con “quota 100” il bilancio potrebbe aumentare. Il piano per il ricambio e la formazione delle nuove leve
23-02-2019 | di Marco De Rosa
Ricambio generazionale al comune di Torre Annunziata. Nei prossimi tre anni, oltre il 65 per cento dei dipendenti attuali andrà in pensione. E’ il dato annunciato dal sindaco di Torre Annunziata Vincenzo Ascione.
Un drastico pensionamento della forza lavoro attuale che però of...
Questo contenuto è riservato agli utenti premium
Sei già abbonato? Effettua l'accesso
Abbonati adesso, basta 1 click!
Solo 0,70€/mese
